8.х ЗУП Основное начисление сотрудника следует редактировать в одной строке

Всем доброго дня. Сотрудник временно переводится на другую должность с другим видом основного начисления. Делаем кадровое перемещение и указываем для старого Прекратить, а для нового Начать. В результате получаю сообщение "основное начисление сотрудника следует редактировать в одной строке".
Снимаю с проведения кадровое перемещение и просто ввожу документ "Ввод постоянного начисления или удержания организаций", где ввожу новое начисление. В результате в документе начисления зарплаты все правильно считается - до даты ввода начисления идет расчет по старому виду, а после - по новому. Вот только должность тоже нужно изменить. Ввожу документ "Кадровое перемещение организаций" с пустой вкладкой Начисления.
После этого в документе начисления зарплаты при нажатии на "Заполнить", вылетает ошибка:

{Документ.НачислениеЗарплатыРаботникамОрганизаций.МодульОбъекта(4577)}: Ошибка при вызове метода контекста (Удалить)
ТЗНачисления.Удалить(Строка);
по причине:
Значение индекса выходит за границы диапазона

В этом случае вылетает та же ошибка:

{Документ.НачислениеЗарплатыРаботникамОрганизаций.МодульОбъекта(4577)}: Ошибка при вызове метода контекста (Удалить)
ТЗНачисления.Удалить(Строка);
по причине:
Значение индекса выходит за границы диапазона

Какая ТЧ и в каком документе?

Спасибо конечно, но я и сам знаю, что можно покурить программный код . Только курить его можно очень долго, особенно код, кадрового учета и расчета зарплаты. Я пытаюсь узнать, штатными средствами я правильно все делаю?

А что там смотреть, там всего 6 ячеек:
- сотрудник: ФИО
- Вид расчета: "Оплата по часовому тарифу"
- Действие: Начать
- Показатели для расчета начисления: Тарифная ставка часовая - 100 - руб.

--- Объединение сообщений, 12 окт 2015 ---

Возможно что-то дописано, что как-то было задето при обновлении. Ну что ж, буду курить программный код